Tento príspevok bol pôvodne publikovaný na stránke https://kryptomagazin.sk/prehlad-platov-kto-zaraba-na-slovensku-najviac-a-kto-najmenej/ a autorom článku je Marek Jendrál. Tento článok je iba kópia originálneho článku.
Na Slovensku nie sú rozdiely v platoch spôsobené iba druhom sektoru, ale aj geografiou. Zamestnanec na identickej pracovnej pozícii zarobí podstatne menej v Prešovskom kraji, ako keby prácu vykonával v Bratislavskom kraji. Najvyššie platy mali v roku 2023 ľudia pôsobiaci v IT sektore a predovšetkým na pozíciách vrcholových manažérov, uvádza správa Pravda.
Niektorí zarábajú 5-násobne viac než druhí
Zatiaľ čo v IT sektore bola priemerná mzda na úrovni 2 500 eur v hrubom, približne desatina zamestnancov v oblasti sociálnej starostlivosti zarobili mesačne menej ako 800 eur. Najlepšie pozície v IT sektore sú dokonca platené na úrovni až 3 900 eur mesačne, čo je až 5-násobne viac. Okrem sociálnej starostlivosti sú najhoršie platené aj poštové a kuriérske služby, základne, stredné a vysoké školy alebo sektor reštaurácií a barov.
Z hľadiska krajov nie je prekvapením, že najlepšie zarábajú ľudia v Bratislavskom kraji. V IT sektore sa tu pohybuje priemerný plat na úrovni 2 700 eur, v Košickom kraji na úrovni 2 300 eur a v Žilinskom kraji na 2 160 eur. Po IT sektore nasleduje poisťovníctvo, bankovníctvo, peňažníctvo, poradenstvo v oblasti riadenia firiem a telekomunikácie.
Priemerný plat v IT sektore za rok 2023. Zdroj: Platy.sk
98%
Už sa viac neboj o svoje peniaze.
Investuj a premeň svoje obavy na príležitosť.
Sponzorovaný obsah
Platy budú najbližšie roky rásť
Po tom, čo inflácia dosiahla rekordné tempo rastu, reálne mzdy klesli na najnižšie úrovne za posledné dve desaťročia. Už v roku 2023 sme ale boli svedkami zvyšovania miezd zo strany zamestnávateľov. Avšak to, že zamestnancov ochudobnila inflácia nie je ani zďaleka jediný dôvod, prečo mzdy rastú.
V súčasnosti majú zamestnávatelia problém nájsť vhodných zamestnancov. Nezamestnanosť je rekordne nízka a dopyt po práci slabne. Preto musia zamestnávatelia bojovať o zamestnancov vyššími mzdami. Nedostatok pracovnej sily je totiž jeden z kľúčových problémov, ktorým bude slovenská ekonomika čeliť v najbližších rokoch.
Vysoká zamestnanosť je jeden z faktorov, ktorý tlačí na nárast miezd. Avšak okrem zamestnanosti je problémom aj odliv pracovnej sily do zahraničia a taktiež demografická štruktúra obyvateľstva. Dôchodcov bude v najbližších rokoch čoraz viac, no ekonomicky aktívnych obyvateľov čoraz menej.
Nárast reálnych miezd sa zrejme dotkne každého sektora, bez ohľadu na výšku priemernej mzdy. Napriek tomu príjmová nerovnosť nezmizne a bude pretrvávať. Dokonca je dosť možné, že vysokopríjmovým skupinám budú platy rásť rýchlejšie ako tým nízkopríjmovým.
Mohlo by ťa zaujímať: Najväčší zamestnávatelia na Slovensku zdvíhajú platy o 10 %
The post Prehľad platov: kto zarába na Slovensku najviac a kto najmenej? appeared first on KRYPTOMAGAZIN.
